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Avec le concours de la Région
La formation permet l'acquisition de compétences nouvelles venant enrichir la formation d'origine des apprenants et en accompagnement de leur insertion professionnelle. Elle permet l'accès aux postes suivants:
- Chef de projet, Chargé(e) de mission,
- Chef de projet événementiel
- Assistant(e) e service formation,
- Chef de projet en formation
- Chargé(e) de recrutement
- Chargé(e) d'insertion
- Assistant(e) RH spécialisé GPEC
- Assistant(e) de direction - Chef d'entreprise,
- Directeur/Directrice de magasin,
- Gestionnaire de centre de profit
- Responsable de communication ou de veille...
La licence LPMO RHCP vise une approche équilibrée du management des organisations : Intelligence économique, management des ressources humaines et gestion de projets.
Le management des organisations est une démarche à la fois globale et spécifique au sein de l'entreprise.
En pratique, c'est la mise en synergie des compétences, des situations,de l'environnement et des technologies, en vue d'atteindre les objectifs concurrentiels par l'innovation dans un contexte de mondialisation des marchés.
Il s'agit par conséquent de former des cadres capables de faire la synthèse entre plusieurs fonctions de l'organisation, de gérer les ressources humaines, de piloter un projet et de développer une culture d'intelligence économique au sein de l'entreprise.
Formation en alternance : 12 mois
Début des cours : septembre
Rythme : 1 semaine IUT / 3 semaines Entreprise
Mme Karine HENRY
IUT de Toulon
Avenue de l'Université - BP 20132
83957 LA GARDE CEDEX
Tél : 04 94 14 22 68
Mail : karine.henry@univ-tln.fr
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