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Master 2 Philosophie parcours Analyse ergologique du travail et interaction sociale AETIS - Aix-En-Provence

Présentation

Code CP 261

Accessibilité Handicap Oui

Modalités
Contrat de professionnalisation : Tout public sans limite d'âge, demandeurs d'emplois de 26 ans et plus

Objectifs

Le parcours 4 s’articule en deux axes : « Analyse Ergologique du Travail » et « Interaction Sociale » lesquels ont des cours communs et des cours spécifiques. L’axe Interaction Sociale propose aussi des cours mutualisés avec les autres parcours de la mention philosophie

L’axe Analyse ergologique du Travail : offrir aux étudiants une formation pluridisciplinaire ouverte sur le monde du travail et ancrée dans une philosophie de l’homme comme être d’activité, qui articule philosophie et sciences sociales en développant des compétences théoriques, méthodologiques et opérationnelles requises dans les métiers du conseil et de la prévention autour du travail et des interactions sociales

– offrir un espace de formation continue propice à instaurer un espace de dialogue entre savoirs académiques et savoirs d’expérience, visant la maitrise des méthodes et des outils d’analyse des situations de travail et des interactions sociales

– offrir une formation à la recherche sur des objets d’études transversaux liés à l’activité humaine tels que le travail et son organisation, la démocratie, la santé…

L’axe Interaction Sociale est destinée à des étudiants issus de sciences sociales et de philosophie qui souhaitent acquérir des outils pour penser le monde contemporain. Cette formation s’appuie un questionnement transversal sur « la démocratie comme mode de vie » (Dewey). La démocratie est étudiée en tant que forme de gouvernement mais aussi en tant que forme culturelle. Toutes les sciences de la société sont concernées par l’élaboration d’une démocratisation des enjeux culturels des pratiques sociales et des politiques publiques

Insertion et débouchés

K2111 – Formation professionnelle
K2401 – Recherche en sciences de l’homme et de la société M1402 – Conseil en organisation et management d’entreprise M1503 – Management des ressources humaines

Programme

Nombre d'heures

273 heures sur 1 an

Contenu / Programme

Exploiter les connaissances et apports pluridisciplinaires en sciences sociales : connaissances de base dans les sciences sociales
Concevoir et mettre en œuvre une démarche de recherche interdisciplinaire en sciences sociales
Appréhender les conditions épistémologiques et anthropologiques de l’interdisciplinarité
Analyser une situation professionnelle selon différents cadres théoriques (risques encourus, difficultés rencontrées, préconisations)
Maîtriser les méthodes d’intervention et de recherche en analyse du travail et de l’activité
Maîtriser les fondamentaux en gestion des compétences et des emplois et en management du travail
Structurer, synthétiser l’information et rédiger des compte-rendu d’intervention
Mettre en lien les avancées, les observations issues de la recherche et les préconisations émises lors des interventions
Identifier ses propres compétences et leur pertinence dans le cadre d’une organisation du travail
Implémenter une démarche participative destinée à favoriser l’intervention de tous les protagonistes d’une situation
Mettre en place les conditions nécessaires à un dialogue participatif et une démocratisation des prises de décision au sein d’une organisation
Connaître et mettre en œuvre la méthodologie d’analyse de projet
Maîtrise des grands textes de la démocratie
Maîtrise des questions d’actualité liée à la démocratie
– libertés et créations : (art et politique)
– ateliers pro (réunion de concertation, communication non violente, argumentation, forum citoyens) avec des intervenants extérieurs

Pour un programme plus détaillé, merci de nous adresser la demande par mail à : contact@cfa-epure.com

Admission

Niveau d’accès

BAC + 3

Prérequis
Contrat de professionnalisation : Tout public sans limite d'âge, demandeurs d'emplois de 26 ans et plus

Comment candidater

https://allsh.univ-amu.fr/scolarite

Les avantages de l'alternance
Les avantages de l’alternance :
- Une formation rémunérée
- Un diplôme d’état délivré par l’université ou une certification professionnelle reconnue par les entreprises
- Un emploi à la clef

Contacts

Aix-Marseille Université

UFR Arts, Lettres, Langues, Sciences Humaines

Site de la formation https://formations.univ-amu.fr/fr/master/5HPH/PRHPH5AD

Brochure de la formation https://formations.univ-amu.fr/pdf/5HPH-PRHPH5AD-fr.pdf

Responsable de Formation
Lemaitre Christine

Site
UFR Arts, Lettres, Langues, Sciences Humaines 29 avenue Robert Schuman

13621

AIX-EN-PROVENCE CEDEX 1

Les Chiffres

Obtention diplome
100%

Abandon
0%

Cout CP 10 € / Heure de formation

Explication Tarif
Le coût de la formation est pris en charge par l'OPCO de l'entreprise (Conditions particulières pour le secteur public). Tous les alternant·es sont exonérés de frais de scolarité. Seuls les apprenti·es doivent s'acquitter de la CVEC (Contribution à la Vie Étudiante et de Campus).